 В Кызыле состоялось торжественное собрание, посвященное Дню социального работника. Глава республики Шолбан Кара-оол поздравил собравшихся с профессиональным праздником и вручил государственные награды.
- Уважаемые работники и ветераны социальной сферы! Дорогие земляки!
Я рад приветствовать вас и поздравить с профессиональным праздником!
Этот праздник – знак признания и благодарности людям, которые взяли на себя самую гуманную миссию – помогать тем, кто больше всего нуждается в защите и поддержке.Социальный работник – это больше, чем просто профессия, это настоящее призвание. Вы защищаете наиболее уязвимые слои населения. Это требует большой самоотдачи, сострадания и преданности своему делу.
В Туве начало социальной защите положено 1 ноября военного 1944 года– тогда был образован отдел социального обеспечения Тувинского областного исполкома. С тех пор от специалистов, реализующих социальные гарантии в республике, зависит качество жизни, а порой и сама жизнь многих наших земляков. И эту непростую отрасль всегда возглавляли, становились ее подвижниками люди с сильными характерами. Потому что работать в органах социальной поддержки невозможно, не пропустив через себя заботы и переживания подопечных.
 Начиная с самого первого руководителя – Анчимы Амирбитовны Хертек-Тока, в отрасли взращиваются лучшие управленческие кадры Тувы. В разное время в отрасли работали такие профессионалы, как Даваа-Самбуу Бээжинович Яндак, Киров Салчакович Дилак, Владимир Салчакович Очур-оол, Мария Кыргысовной Наксыл, Александр Салчакович Чанзан, Енаа Розалия Васильевна, Ольга Кыргысовна Дамдын и многие другие. Всем присутсвующим в зале ветеранам – особые слова благодарности за многолетний труд и вклад в развитие отрасли!
Руководящее звено республики по большому счету сформировано из профессионалов, прошедших школу руководства именно в социальной сфере. И многие присутствуют сегодня в зале. Среди них есть мои соратники, люди, на которых я могу положиться.
В настоящее время в республике более 2 тысяч социальных работников ежедневно приходят на помощь старикам и детям, семьям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, сиротам, всем, кто нуждается в помощи и поддержке. 
Правительство республики делает все возможное, чтобы обеспечить достойную жизнь для каждого жителя Тувы. По итогам 2015 года на социальные выплаты из бюджетов разных уровней было направлено порядка 2 млрд. рублей. Я посмотрел, что буквально 5 лет назад, эта сумма была меньше в два раза. Социальная защита– одна из приоритетных задач для республиканского правительства. А меры социальной поддержки — одна из обязательных статей расходов бюджета, она составляет 10 % всего республиканского бюджета.
В республике получателями положенных им социальных выплат является половина населения республики – почти 144 тысячи человек. Это ветераны труда и пенсионеры. Это те, кто в силу различных причин, оказались в трудной жизненной ситуации и нуждаются в материальной поддержке государства: инвалиды и сироты, ветераны войны и труженики тыла, ветераны боевых действий и члены семей военнослужащих, погибших при исполнении служебных обязанностей; малоимущие и многодетные семьи. Ежемесячно выплачиваются 60 тысяч детских пособий.За период реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2008 г. № 714 «Об обеспечении жильем ветеранов Великой Отечественной войны 1941-1945 годов» обязательства выполнены в полном объеме. Начиная с 2008 года жильем обеспечены 195 ветеранов войны. 
Оглядываясь назад, можно заметить определенное смещение фокуса работы социальных работников. Если раньше – в основном субъектами социальной поддержки были инвалиды, ветераны войны. То в настоящее время в орбиту социальной поддержки всё больше включаются многодетные семьи, дети-сироты. Такие институты, как Агенство по делам семьи и ребенка, единственное такое учреждение в России, призваны решать возникающие вызовы, эффективнее разгружать работу социальных служб.
В целом бюджет Тувы имеет ярко выраженную социальную направленность – более 70 процентов всех бюджетных расходов приходится именно на социальную сферу. 
Такая нагрузка на бюджет в то непростое время, которое переживает сегодня наша страна, заставляют нас использовать любую возможность для экономии средств. Кому как ни социальным работникам знать, каким непомерным грузом стало для нашей республики решение прежних лет о доплате к пенсии государственным служащим. Я хочу выразить благодарность Министерству труда и социальной политики за конструктивный подход к вопросу об отмене данного решения и тем нашим бывшим коллегам, кто с пониманием отнёсся к этому шагу. Он продиктован и дотационностью нашего бюджета, и необходимостью обеспечения максимальной социальной справедливости.
Нам важен каждый сэкономленный рубль. В 2016 году мы приступили к реализации двух социальных проектов – «Кыштаг для молодой семьи», выделено 66,15млн. рублей, участвуют 105 семей, и «Корова-кормилица», выделено13,7 млн. рублей, участвуют 369 семей. Ваше участие в их сопровождении – оно ключевое, и мы на вас очень рассчитываем, коллеги.Учитывая то, что сегодня среди награждаемых есть сотрудники районных центров занятости, хочу сказать, что, благодаря вашей работе в сфере неформальной занятости – за прошлый год легализовано 5216 человек. Это очень эффективная мера, чтобы сделать показатели уровня безработицы более объективными, а имидж республики – более позитивным!Уважаемые друзья! От уровня социальной защиты, социальных гарантий во многом зависит стабильность и благополучие в обществе. Смело можно сказать, что по результатам вашей работы люди в значительной степени судят о власти, о государстве в целом. 
В Конституции Российской Федерации зафиксировано – Россия является социальным государством. Социальная политика занимает первоочередное место. И эта приоритетность еще раз доказывается тем, что в такое непростое время государство выполняет все социальные гарантии. При поддержке руководства страны, парламентской фракции Единой России с 1 июля увеличивается минимальный размер оплаты труда (до 7,5 тыс. рублей, с повышением на 21%). Расширены льготы на детские билеты, что очень актуально для лета – сезона отпусков. Считаю справедливым решение освободить пожилыхлюдей, инвалидов от взносов на капремонт многоквартирных домов. Напряженные обсуждения вызывает тема очередной индексации пенсии. Однако индексациясоциальных пенсий будет точно проведена. Дополнительной социальной поддержкой стал повысившийся с начала года размер налогового вычета по подоходному налогу для семей с детьми-инвалидами.Нам нужно своевременно рассказывать о том, какие возможности, какие права есть у граждан, в том числе новые. 
Социальная поддержка – это задача всего общества.И объективно говоря на одном бюджете эту задачу не вытянуть. Поэтому так важно стимулировать благотворительность, социальноориентированный бизнес, волонтерские движения. Наше благополучие – в наших руках.
Самое главное богатство отрасли – это люди, их высочайший профессионализм и прекрасные человеческие качества. Спасибо за вашу доброту и понимание, готовность прийти на помощь и высокий профессионализм. Желаю вам крепкого здоровья, силы духа, терпения, настойчивости, веры в свое дело и в людей, которым вы ежедневно несете свет своих сердец, свое душевное тепло. Ветеранам отрасли желаю – крепкого здоровья и активного долголетия! С праздником, друзья! 
Государственных наград в честь Дня социального работника удостоены:
ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И
СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Лопсаней Алимаа Болат-ооловна (1969 года рождения) – специалист государственного казенного учреждения Республики Тыва «Центр занятости населения города Кызыла». Общий стаж работы – 28 лет. Стаж работы в отрасли – 22 года.
Сарыглар Жанна Кыргысовна (1964 года рождения) – начальник Управления труда и социального развития муниципального района «Улуг-Хемский кожуун Республики Тыва». Общий стаж работы – 26 лет. Стаж работы в отрасли – 19 лет.
«ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ»
Плотникова Надежда Ивановна (1965 года рождения) – консультант отдела экономического планирования, бухгалтерского учета и отчетности Министерства труда и социальной политики Республики Тыва. Общий стаж работы – 32 года. Стаж работы в отрасли – 22 года.
БЛАГОДАРНОСТЬ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ ТЫВАСотпа Светлана Ижиевна (1960 года рождения) – директор государственного казенного учреждения Республики Тыва «Центр занятости населения Эрзинского кожууна». Общий стаж работы – 38 лет. Стаж работы в отрасли – 13 лет.
Сат Аяна Даржаповна (1974 года рождения) – главный бухгалтер государственного казенного учреждения Республики Тыва «Центр занятости населения Овюрского кожууна». Общий стаж работы– 24 года. Стаж работы в отрасли – 20 лет.Ондар Мира Тадар-ооловна (1961 года рождения) – директор государственного казенного учреждения Республики Тыва «Центр занятости населения Пий-Хемского кожууна». Общий стаж работы – 36 лет. Стаж работы в отрасли – 14 лет. 
ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ ТЫВА
Клоян Анастасия Салчаковна (1976 года рождения) – заведующая отделением социально-трудовой реабилитации государственного бюджетного учреждения Республики Тыва «Буренский психоневрологический дом-интернат». Общий стаж работы – 23 лет. Стаж работы в отрасли – 10 лет.
Лопсан Айланмаа Алексеевна (1980 года рождения) – санитарка государственного бюджетного учреждения Республики Тыва «Буренский психоневрологический дом-интернат». Общий стаж работы – 19 лет. Стаж работы в отрасли – 19 лет.
Монгуш Мария Опаевна (1961 года рождения) – заместитель начальника финансово-экономического отдела муниципального казенного учреждения Департамента по социальной политике мэрии г. Кызыла. Общий стаж работы – 35 лет. Стаж работы в отрасли – 17 лет.
«ЗАСЛУЖЕННЫЙ РАБОТНИК РЕСПУБЛИКИ ТЫВА»
Ооржак Любовь Очур-ооловна (1956 года рождения) – начальник отдела информационных технологий государственного учреждения – Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Тыва. Общий стаж работы – 38 лет. Стаж работы в отрасли – 23 года.
|
Общество 
