|
 В Туве подведены итоги эффективности
деятельности органов местного самоуправления в 2017 году и на заседании правления
Ассоциации муниципальных образований республики награждены муниципалитеты, вышедшие
в лидеры по 40 показателям социально-экономического развития. На взгляд Главы
Тувы Шолбана Кара-оола, в этом многообразии цифр, которые идут в зачет,
все-таки теряются ключевые направления деятельности, по которым и можно в итоге
оценить, насколько сработала местная власть.
«Поздравляя лидеров, я все-таки
прошу Минэкономики совместно с Советом муниципальных образований доработать
систему оценки муниципалитетов, - подчеркнул Шолбан Кара-оол. – Сократить количество
показателей и сделать финансовое поощрение лидеров более весомым. В числе
ключевых – надо, в том числе, взять миграционные процессы, переезд из тех  или
иных кожуунов в другие муниципалитеты. Почему люди решаются на переезд? Не устраивает
качество образования? Или невозможность трудоустройства? Если люди
правдами-неправдами отправляют детей в Кызыл, и те под опекой дальних
родственников получают образование в столице, такая ситуация не должна быть
нормой. Дети должны быть с родителями. Значит, надо серьезно изучить систему
образования в таком кожууне. Как она выстроена? Как работает учительский
коллектив? Как стимулируются учителя, воспитанники которых побеждают по
предметам на республиканских школьных олимпиадах. Или наоборот, если их
учащиеся не могут сдать ЕГЭ. Ведь это вопрос будущности наших детей. Какие
механизмы поддержки развития производства, малого и среднего бизнеса, открытия
новых рабочих мест, развития туризма задействованы в кожууне? Как растет средняя заработная плата в
кожууне? Вот это те показатели, динамика которых по сути и помогает понять, на
подъеме данный муниципалитет. Или идет на спад? Плюс динамику надо смотреть
хотя бы в 3-5-летней перспективе. А не сравнивать с прошлым годом. В итоге,
если кожуун в один из годов «упал ниже некуда», то у него в следующем году есть
все шансы выйти в передовики. С таким «коротким временным плечом»  вся суть
соревнования может потеряться»
Каждая администрация района по
итогам 2017 года оценивалась по 40 показателям, которые определяют уровень
развития территории: экономическое развитие; дошкольное образование; общее и
дополнительное образование; физическая культура; жилищное строительство и
обеспечение граждан жильем и организация муниципального управления. 1 место в
рейтинге занял город Кызыл, 2 место – Чеди-Хольский район, 3 место –
Тес-Хемский район.
В
Тандинском, Тоджинском и Сут-Хольском районах, все сельхозпредприятия закончили
2017 год с прибылью. Увеличили налоговые сборы Эрзинский, Улуг-Хемский,
Каа-Хемский, Тес-Хемский, Тоджинский районы, город Ак-Довурак.
По
информации министра экономики Тувы Елены Каратаевой, оценивались и факторы
самостоятельной работы муниципалитетов. Районы, активно занимавшиеся поддержкой
субъектов малого и среднего предпринимательства,  инвентаризацией земли,
получили хорошие позиции в рейтинге, и увеличили налоговые сборы. Это
Эрзинский, Улуг-Хемский, Каа-Хемский, Тес-Хемский, Тоджинский районы, города
Ак-Довурак и Кызыл.
Сохраняется
тенденция влияния республиканских и федеральных бюджетных инвестиций на
значения показателей. Так, значение показателей состояния аварийности
социальных объектов значительно улучшилось в районах, вошедших в
республиканскую программу «10 клубов», а также в федеральную госпрограмму по
доступной среде. В целом, большее количество баллов муниципалитеты получают по
экономическому разделу. Например, город Кызыл, который держит показатели по
количеству малого и среднего предпринимательства, а также по росту заработной
платы.
Ухудшились
показатели Каа-Хемского, Пий-Хемского, Кызылского, Дзун-Хемчикского районов и
города Ак-Довурака. Объективные причины мешают развитию Тере-Хольского,
Тоджинского и Монгун-Тайгинского районов, где состояние дорог не отвечает
нормативным требованиям. Как подчеркнули в Министерстве экономики, важную роль при
подведении итогов играет  квалификация и компетентность специалистов. Необходимо
правильно и грамотно работать с отчетностью и статистикой.
Что
касается лидеров рейтинга, то за третье место и сертификат на сумму 400 тысяч
рублей получил Тес-Хемский район (Глава кожууна – Чодураа Донгак, председатель
администрации – Толбан Самдан). Они являются лидерами в Туве по росту числа
работников малого и среднего предпринимательства. В районе увеличилась доля
налоговых и неналоговых доходов местного бюджета. Наряду с Чаа-Хольским районом
в Тес-Хеме сохранили рост инвестиций. Кроме того, на 15% выросла доля
населения, получившего жилые помещения и улучшившего жилищные условия. Так, в
2017 году в муниципалитете добились завершения 10 домов для детей-сирот, еще 10
семей получили жилье по программе для молодых семей, и 8 семей – в рамках
программы устойчивого развития села.
Второе
место и сертификат на сумму 600 тысяч рублей получила администрация
Чеди-Хольского района (Глава кожууна –  Юрий Хурумаа, председатель администрации
– Сергек Хертек). Здесь также сохраняется рост численности работников малого и
среднего бизнеса. Улучшилась ситуация по дорогам, но лучше всего в районе
отработала сфера образования. Доля детей в возрасте от 1 до 6 лет, стоящих на
учете для определения в детские сады, сократилась на 6,9%. Только в
Чеди-Хольском районе отсутствуют дети, обучающиеся во вторую (третью) смену.
Победителями
рейтинга 2017 года и обладателями сертификата в 1 млн. рублей стал город Кызыл
(Глава города – Дина Оюн, мэр – Владислав Ховалыг). В целом, на основе снижения
банковской ставки по кредитам в столице Тувы увеличилось количество субъектов
малого и среднего бизнеса. Также на 17 % уменьшилась очередь детей от 1 до 6
лет в детские сады, и теперь составляет 45,5%. На это повлияло введение в
эксплуатацию детсада № 17 «Салгал» на 160 мест (левобережные дачи) и детсада №
12 «Кежик» на 280 мест. В ноябре 2017 года открыты 2 дополнительные группы в
детсаду № 21 на 60 мест. По итогам 2017 года, здания  всех муниципальных
дошкольных и школьных образовательных учреждений не аварийны, и не требуют
капитального ремонта. Это самая высокая доля образовательных учреждений,
соответствующих современным требованиям обучения.
|
|
Общество 
